伊通多措并举助推新“村官”扎根农村

2017年03月09日 09:04   新吉林网  来源: 四平日报

  四平日报讯(通讯员 王贺 许超)近日,新选聘的8名大学选调生陆续奔赴新农村建设一线,为使新聘大学生“村官”下得去、用得上、留得住,伊通满族自治县采取日常管理、教育培养、帮扶指导和服务保障四项措施,为他们营造良好的学习、工作和生活环境,促使选调生能够扎根基层,尽快完成角色转换,进入工作状态。

  加强日常管理。建立健全选调生管理、服务体系,专门下发文件,对做好选调生工作提出要求,将考核结果作为评先选优的重要依据。

  加强教育培养。认真抓好选调生的岗前培训,把他们纳入县、乡后备干部教育培训规划,根据选调生的特点和实际需要,有针对性地设置学习培训内容,采取集中培训、知识讲座、交流研讨等形式,使他们掌握基本的农村工作方法和工作政策。组织新聘选调生向村干部学,向农民朋友学,向前任优秀大学生学,不断提升选调生扎根基层、融入农村的工作信心。

  加强帮扶指导。建立县、乡、村三级帮扶体系,加强对新聘选调生到村任职工作的指导和帮扶。为选调生搭建干事创业平台。

  落实服务保障。对选调生从生活上格外关照、工作上格外关心、政治上格外关怀。严格按照上级要求认真落实选调生的安置费、工作和生活补贴等各项待遇,检查和督促选调生所在乡、村为他们配齐办公设备和生活用品,尽可能地为选调生创造良好的生活环境和工作条件,切实解决选调生的后顾之忧,为他们能留得住、干得好打实基础。

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